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 擁有最受贊賞的專業團隊:員工以企業文化為指引,凝結成高效互動的合作團隊,充分展現誠實守信的優秀品質、熱情敬業的職業素養、訓練有素的職業行為和創新進取的工作方式,獲得系統內、行業內、合作伙伴、股東的認同、欣賞和尊重。

 建設最有價值的營銷網絡:以最高覆蓋率向區域內客戶提供持續穩定的優質服務,促成活躍客戶數的不斷增長和持續活躍,保持銷售收入的高速良性增長;同時,持續提高配銷效率,降低單箱配銷成本;不斷提升網絡的產出能力和適應能力。

 成為最佳效益的飲料集團:保持集團利潤持續增長,并且增長率高于系統平均水平;經營活動和投資活動所創造的凈現金流持續增長,并且其增長率高于利潤增長率,股東權益回報(ROE)高于系統平均水平,以稅務貢獻、就業機會及公益投入等回報社會,并通過員工個人價值與企業發展的同步實現與員工分享企業的成功。

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